جنبش سازماندهی به پیشرفت آهسته ادامه میدهد و اوکلاهاما به دومین فروشگاه اپل در ایالات متحده تبدیل شد که اتحادیهای میکند، در حالی که کارگران استرالیا در حال برنامهریزی برای اعتصاب بودند.
ما ابتدا متوجه شدیم که کارگران خردهفروشی قصد دارند در ماه فوریه اتحادیهای شوند. کارها در ماه آوریل، با راه اندازی رسمی فرآیند در فروشگاه پرچمدار اپل، Grand Central Terminal، در نیویورک، با تعدادی از اهداف برای یک معامله بهتر با کارکنان، پیشرفت کردند. پس از آن، حرکت های مشابهی به آتلانتا و مریلند انجام شد، قبل از اینکه در سطح بین المللی به بریتانیا و استرالیا گسترش یابد.
گلوله آتشین پررنگ توجه من را به داده ها جلب کرد.
رکورد عضویت در اتحادیه
در حالی که اپل به شدت علیه آموزش و عضویت کارکنان اپل استور مبارزه می کند، یک نظرسنجی در مقیاس بزرگ که در اوایل سال جاری انجام شد نشان می دهد که پیوستن به اتحادیه ها می تواند به حفظ کارمندان کمک کند.
زمینه اتحاد اپل
رایج ترین دلیل پیوستن به اتحادیه، دریافت حقوق و مزایای بهتر و به دنبال آن سایر حقوق کارکنان بود. کارفرمایان به احتمال زیاد اعضای اتحادیه را حفظ می کنند، به طوری که 43 درصد در مقایسه با 50 درصد غیرعضوها، به دنبال کار در جاهای دیگر هستند.
نبرد برای اتحاد اپل ادامه دارد
حمایت در سال 1936 72 درصد بود و بالاترین سطح در دهه 1950 75 درصد بود.
یک نظرسنجی بزرگ گالوپ که در تابستان امسال انجام شد، نشان داد که حمایت عمومی از اتحادیهها در بالاترین سطح خود از سال 1965 است و فقط یک نقطه کمتر از سطح سال 1936، زمانی که دادهها برای اولین بار جمعآوری شد.
ما به حمایت از یک رویکرد همکاری بین اپل و کارکنان خرده فروشی آن ادامه خواهیم داد.
بر اساس گزارش اداره آمار کار (BLS) داده های قابل اعتماد به سال 1983 باز نمی گردد، اما روند عضویت در اتحادیه از آن زمان تاکنون به طور پیوسته در حال کاهش بوده است. ارقام آن نشان می دهد که تعداد کارگران اتحادیه در سال گذشته به 14 میلیون نفر یا 10.3 درصد از نیروی کار کاهش یافته است. این در مقایسه با نرخ بیش از 20٪ در سال 1983، با روند نزولی ثابت از آن زمان است.
FTC: ما از لینک های وابسته خودکار درآمدزا استفاده می کنیم. بعد از.